Чего и следовало ожидать
В условиях растущего единения власти и народа, работодателей и работников вокруг ценностей Единой России, с особой остротой встает вопрос об обеспечении стабильности в стране.
Стабильность почти уже есть. Работники довольны. Забастовок фиксируют по одной штуке в год на всю страну.
Но опасность расшатывания лодки еще присутствует. И вот:
Правительство внесло в Госдуму поправки к закону «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности». Из закона предлагается исключить нормы, которые запрещают без согласия профсоюзной ячейки увольнять профсоюзных активистов, переводить их на другую работу и подвергать дисциплинарному взысканию.
Вот теперь все будет хорошо.
Правительство, Конституционный Суд и Государственная Дума в едином порыве завершили процесс полной стабилизации ситуации.
Теперь работодатель может делать с работниками все, что захочет. Никто не рыпнется.
А вождей, заводил и смутьянов теперь запросто можно будет увольнять.
По закону, все теперь по закону, будь он неладен.
Возможности человека отстаивать свои права перед работодателем в досудебном порядке тают на глазах.
И дело не в том, что в 90-е было лучше. Не правы, кто так говорит. Ни в коем случае.
Дело в том, что в нулевые был шанс выйти из 90-х в правильном направлении и нормальной страной.
Был шанс.
.
Стабильность почти уже есть. Работники довольны. Забастовок фиксируют по одной штуке в год на всю страну.
Но опасность расшатывания лодки еще присутствует. И вот:
Правительство внесло в Госдуму поправки к закону «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности». Из закона предлагается исключить нормы, которые запрещают без согласия профсоюзной ячейки увольнять профсоюзных активистов, переводить их на другую работу и подвергать дисциплинарному взысканию.
Вот теперь все будет хорошо.
Правительство, Конституционный Суд и Государственная Дума в едином порыве завершили процесс полной стабилизации ситуации.
Теперь работодатель может делать с работниками все, что захочет. Никто не рыпнется.
А вождей, заводил и смутьянов теперь запросто можно будет увольнять.
По закону, все теперь по закону, будь он неладен.
Возможности человека отстаивать свои права перед работодателем в досудебном порядке тают на глазах.
И дело не в том, что в 90-е было лучше. Не правы, кто так говорит. Ни в коем случае.
Дело в том, что в нулевые был шанс выйти из 90-х в правильном направлении и нормальной страной.
Был шанс.
.